GTD
Réseau GTD

Franchise GTD

  • 0 €Apport personnel

  • 150 000 €CA potentiel après 2 ans

faire ce qui compte, en moins de temps, avec moins de stress

Méthode d’organisation

  • 7 000 €Droit d'entrée

  • 20 000 €Investissement

  • 1Implantation

Découvrez notre concept de franchise

Présentation de GTD

GTD

Présentation du concept GTD
GTD, pour « Getting Things Done », s’inscrit comme une méthode d’organisation innovante destinée à celles et ceux qui souhaitent retrouver maîtrise et clarté dans la gestion de leurs missions professionnelles ou privées.
À l’origine développée par David Allen, la méthode repose sur des processus structurés permettant de reprioriser efficacement ses tâches, de réduire la pression quotidienne et de renforcer la sérénité au travail.
Bénéficier d’une telle organisation permet non seulement d’améliorer sa productivité, mais également d’accroître sa capacité à anticiper et à s’adapter à tous types d’engagements.

Le modèle GTD s’adresse à tous les profils, indépendants, responsables d’équipe, dirigeants ou collaborateurs, recherchant des résultats mesurables en matière d’efficacité personnelle.

Déploiement de la franchise GTD en France
Détenteurs de la Master Franchise pour la France, nous portons l’ambition de bâtir un réseau structuré de sous-franchisés GTD.
Notre réseau vise à accompagner entreprises de toutes tailles, institutionnels mais aussi particuliers, dans l’intégration concrète de la méthode au quotidien.
Chaque membre du réseau GTD est invité à proposer un accompagnement adapté à la fois aux besoins des organisations, et à ceux des individus désireux d’optimiser leur temps et d’apaiser leur charge mentale.

  • Conseil en organisation du travail
  • Mise en place de solutions personnalisées de gestion des priorités
  • Formations et ateliers sur-mesure destinés aux équipes ou aux décideurs

Les entrepreneurs qui rejoignent l’aventure GTD s’insèrent dans un cadre structuré tout en conservant leur autonomie, avec l’accès à une méthodologie éprouvée.

Avantages à intégrer le réseau GTD
Rejoindre la franchise GTD s’accompagne de divers bénéfices concrets :- Exploiter un concept internationalement reconnu et validé par de grands groupes
- Accéder à des outils d’aide à la vente et des supports pédagogiques actualisés
- Bénéficier du savoir-faire et du soutien continu du franchiseur
- Participer à une dynamique collaborative portée par des experts de la productivité

Le réseau GTD offre aussi une occasion de se distinguer sur le secteur de la formation et du conseil, avec des perspectives de développement tant sur le marché B2B que B2C.

L’accompagnement proposé aux franchisés
La structure GTD accorde une attention particulière à la formation initiale de ses partenaires.
Un processus d’intégration permet à chaque candidat de s’approprier en profondeur la méthode, ses outils et ses bonnes pratiques.
Des modules complémentaires sont proposés régulièrement pour parfaire ses compétences, favoriser la mise en place de nouveaux services ou répondre à des besoins identifiés sur le terrain.
Un support technique et commercial accompagne les sous-franchisés dans leurs démarches, garantissant un suivi réactif et personnalisé.

Coûts et investissements

Tous les prix mentionnés sont en HT

Droits d'entrée : 7 000 €
Redevance de fonctionnement : 5% du CA
Redevance publicitaire : 1% du CA
Population minimum de la ville : 10000
Royalties : 15% du CA
Investissement global : A partir de 20 000 €
Surface moyenne : 0
Franchise sans local : Non
Aide au financement : Non
Type de contrat : Franchise

L’histoire de GTD

2012

Lancement du concept


Ouvrir une Franchise GTD

Devenez franchisé(e) en 3 étapes

01.

Etape 01 : Demande de documentation

Je remplis le formulaire sur Toute la franchise pour entrer en contact avec l’enseigne.

02.

Etape 02 : Entretien de prise de contact

L’enseigne me recontacte pour un échange initial, généralement par téléphone.

03.

Etape 03 : Devenir franchisé

Je bénéficie du soutien de l’enseigne pour concrétiser mon projet (financement, choix du local, etc.). Si tout se déroule parfaitement, je deviens franchisé !

Cette Franchise est-elle faite pour vous ?

  • Formateur en activité, indépendant, ayant un bon carnet d’adresse
Homme conseillé pour son projet
Envie d'en savoir plus ?Parlons de votre projet

Les franchises qui recrutent dans le même secteur

EMILE’S
EMILE’S

EMILE’S

Emile’s, la plateforme avantages pour CSE et TPE-PME qui offre du pouvoir d’achat aux salariés : offre locale, remise dans les grandes enseignes, billetterie, culture, vacances.

Emile’s est une solution clé en main pour CSE et TPE-PME proposant une constellation d’offres dont : une plateforme avantages, des remises dans les commerces de proximité, des chèques cadeaux, des subventions, un espace de communication…

  • 5 000 €
    Apport personnel
  • 116 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
LMS - LOCATION MATERIELS SERVICES
LMS - LOCATION MATERIELS SERVICES

LMS - LOCATION MATERIELS SERVICES

Location de matériels de chantier en sous-traitance (levage, élévation, terrassement) pour professionnels partout en France.

Location de matériels de chantier dans toute la France, matériels de manutention, d’élévation, grutage, btp, nous livrons partout en France au plus près de votre chantier.

  • 15 000 €
    Apport personnel
  • 645 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
FRAMBOISE
FRAMBOISE

FRAMBOISE

Devenez développeur en franchise indépendant.

Framboise fait de vous un Expert en franchise au service des franchiseurs, pour les conseiller, recruter leurs franchisés et soutenir leur croissance.

  • 9 500 €
    Apport personnel
  • 60 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
POINT CAFE®
POINT CAFE®

POINT CAFE®

Distribution automatique de boissons chaudes

Gestion d’un parc de distributeurs de boissons chaudes, snacking et machines à café

  • 5 000 €
    Apport personnel
  • 300 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
TOUTATEAM
TOUTATEAM

TOUTATEAM

Rejoignez la 1ʳᵉ franchise dédiée à la digitalisation des CSE.

Toutateam, la plateforme de communication, de gestion et d’avantages pour CSE, COS, amicales du personnel et PME.

  • 10 000 €
    Apport personnel
  • 200 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
BIOCOLD PROCESS
BIOCOLD PROCESS

BIOCOLD PROCESS

Les Filtres Stabilisateurs BIOCOLD PROCESS améliorent la qualité de l’air dans les espaces réfrigérés des commerçants alimentaires et assurent aux franchisés des revenus récurrents toujours croissants.

Les franchisés BIOCOLD PROCESS, après avoir réalisé un essai gratuit, installent les Filtres Stabilisateurs dans les espaces froids des commerçants alimentaires et assurent leur remplacement trimestriel, prestation qui génère un chiffre d’affaires récurrents toujours croissants par prélèvement mensuel et qui fait gagner de l’argent aux commerçants.

  • 0 €
    Apport personnel
  • 120 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
LITHA ESPRESSO
LITHA ESPRESSO

LITHA ESPRESSO

Prenez les rênes de votre réussite avec Litha Espresso : un concept alliant éco-responsabilité et rentabilité.

Litha Espresso transforme la pause café en entreprise grâce à des cafés premium, un engagement éco-responsable et un service de proximité. Rejoignez notre réseau de concessionnaires et saisissez l’opportunité d’un marché en pleine croissance, avec un modèle performant, durable et sans royalties.

  • 5 000 €
    Apport personnel
  • 200 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
AMHAPPY
AMHAPPY

AMHAPPY

Lancez votre activité de CSE externalisé et offrez des avantages puissants aux salariés tout en dirigeant votre propre territoire exclusif.

Nous proposons une solution d’avantages dédiée aux TPE/PME et aux CSE, conçue pour renforcer le pouvoir d’achat des salariés et simplifier la gestion RH. Notre différence : l’alliance de l’innovation et de la proximité.

  • 1 500 €
    Apport personnel
  • 200 000 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée
ASEPTI’AIR
ASEPTI’AIR

ASEPTI’AIR

Faites de l’hygiène de l’air votre expertise et jouez un rôle clé dans la qualité et la sécurité des environnements intérieurs professionnels.

Intégrez un métier réglementé et essentiel pour les professionnels, en intervenant dans les secteurs du tertiaire, des collectivités, de la restauration, de l’industrie, de l’agroalimentaire et de la santé pour assurer le suivi et la conformité de la qualité de l’air intérieur au sein d’un réseau d’experts.

  • 17 000 €
    Apport personnel
  • 379 440 €
    CA potentiel après 2 ans
Voir la fiche détaillée